<button id="jxdn7"></button>
    <rp id="jxdn7"><object id="jxdn7"><blockquote id="jxdn7"></blockquote></object></rp>
    
    
    <rp id="jxdn7"></rp>
    <legend id="jxdn7"><p id="jxdn7"></p></legend>
    1. <th id="jxdn7"></th>
          1. <span id="jxdn7"></span>

            <button id="jxdn7"><samp id="jxdn7"></samp></button>

          2. <legend id="jxdn7"><p id="jxdn7"></p></legend><tbody id="jxdn7"><p id="jxdn7"></p></tbody>

            <rp id="jxdn7"></rp>

            欢迎来到重庆能源南桐矿业责任有限公司

            2021-04-01

            “四抓四着力”夯实班组建设 ——记矿业公司2020年度先进班组、安达公司机制加工班
            详细内容请查看附件【附件下载字号【 浏览次数:109
                  安达公司机制加工班肩负着机制产品的生产加工、设备维护保养和维修重任,为切实发挥好作用,2020年,该班组多措并举,夯实班组建设基础,使班组建设与实际工作有机融合,进一步提升班组管理水平,助力企业安全生产。为此,该班组荣获了矿业公司2020年度先进班组称号。
                  抓制度建设,着力规范班组管理。该班组紧密结合工作实际,不断细化、完善班组管理工作流程,明确班组长工作职责,细化每名班员职责分工,确保班组管理各项工作有章可循,责任落实。
                  抓对标管理,着力补短板强弱项。该班组把对标管理融入生产全过程,细化到基础管理、安全管理、生产技术管理、文明生产等方面,在实际工作中逐一对标,形成了“找问题、抓整改、促提升”的机制,补齐短板,强化弱项,确保班组高质量完成各项工作任务。
                  抓安全生产,着力夯实安全根基。该班组严格落实安全生产责任制,逗硬执行班中安全巡查制度、“手指口述”安全确认制度、隐患排查治理报告制度,坚守安全生产底线,坚决做到不安全不生产、隐患不消除不生产、安全措施不落实不生产。同时,利用班前、班后会和安全学习日,开展安全教育、事故警示教育等,筑牢思想防线,营造浓厚安全生产氛围。
                  抓教育培训,着力提升技能水平。该班组充分认识到,全员整体技能水平的提升才能更好地服务于安全生产,围绕本职工作,开展了富有成效的技能教育培训、岗位练兵和“传帮带”等活动,让班员们在学习中提升,在实践中成长。
            该班组通过“四抓四着力”,提升了班组凝聚力、向心力,高质量完成了2020年各项生产任务,安全生产上实现“十零”目标,设备安全运行无事故,为安达公司的转型发展作出了积极贡献。    罗喜雨/文图
            99热这里只有精品_含羞草的特点_第一次破处在线国语视频播放